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求人情報

WHY

人の目と、人の判断が、
食を支える。

青果は、天候や季節によって、毎日状態が変わります。だからこそ、早朝の市場で品物を見極め、相場を読み、お客様が必要とするものを先回りして考える。そこに、青果仲卸という仕事の価値があります。

この仕事は、一人では成り立ちません。仕入れ、販売、仕分け、配送。それぞれの担当が声を掛け合い、責任をつなぐことで、スーパーマーケット、飲食店、学校、病院へ青果物が届けられています。

決して簡単な仕事ではありません。天候によって相場が変わり、荷物が予定どおりに集まらない日もあります。それでも、仲間と知恵を出し合い、お客様のために動く。経験を重ねるほど品物を見る目が養われ、人から頼られる仕事ができるようになります。

品物を見極める。
仲間と責任をつなぐ。
毎日の食を支える。

竹若が大切にしているのは、経歴や器用さだけではありません。誠実に仕事と向き合うこと。仲間と協力すること。そして、困った時に一歩前へ出られることです。
「竹若がいて良かった」と言っていただける仕事を、次の世代へつないでいく。
市場から食の当たり前を支える仲間として、一緒に働きませんか。

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ON SITE

まだ暗い時間から、
現場は動いている。

早朝の競り。買受人が並び、その日の青果に値がつく。 — 早朝から動く現場。一日は、まだ暗いうちに始まる。

若手が品を手に取り見極め、先輩がそばで支える。 — 世代を超えて受け継がれる、目利きの目。

市場内を運搬する竹若の現場。荷を止めない。 — 止めない物流。手と足を動かし、食卓へ届ける。

本場の床に集まる青果。全国から荷が届く。 — 全国から集まる青果。それを、確かな目で選び抜く。

VALUE

きつさより、
誇りと、安定と、人。

食の流通インフラを支える

学校給食・病院・飲食店・スーパー。当たり前の食卓を、現場から支える社会的な意義のある仕事です。

長く続く、安定した事業

明治38年の創業から121年。景気に左右されにくい「食」を扱い、腰を据えて働ける土台があります。

現場で、技術が身につく

目利き、品質判断、相場の読み。一朝一夕では身につかない専門性を、現場で先輩から受け継げます。

チームで支え合う現場

ひとりで抱える仕事ではありません。隣に先輩がいて、続けてきた人の手があります。

VOICE

ここで働く人に、
聞いてみました。

「最初は早起きが不安でした。今は、朝の市場のあの空気が好きなんです。」

前職はまったく別の業界でした。早朝勤務と聞いて、正直続けられるか不安でしたね。でも入ってみれば、慣れるものです。今は誰よりも市場の朝が好きかもしれません。

自分が選んで送り出した青果が、学校給食になって子どもたちのところへ届く。地味な仕事ですが、誰かの当たり前を支えている実感があります。

ひとりで抱え込む現場ではありません。分からないことは先輩に聞けばいい。そうやって、12年続けてこられました。

Tさん勤続12年

「“市場は男の世界”は、もう昔の話だと思います。」

未経験で、青果のことも何も分からないまま入社しました。覚えることは多かったですが、先輩が一つひとつ丁寧に教えてくれました。

取引先の方に「竹若さんに頼んで良かった」と言っていただけた時が、いちばん嬉しい瞬間です。

力仕事ばかりではありません。人と人とのつながりで成り立つ仕事です。女性も、これから増えていくと思います。

Yさん勤続6年

「先輩が、ちゃんと横にいてくれる。それだけで安心できました。」

20代・未経験での入社でした。最初は道も荷物の扱いも分からないことだらけで。それでも、一人にされることはなかったです。

自分が運んだ青果が店先に並ぶのを見ると、やっぱり嬉しい。仕事が早く終わるので、午後の時間を自分のために使えるのも気に入っています。

「きつそう、怖そう」。入る前はそう思っていました。実際は、面倒見のいい人ばかりの職場です。

Sさん勤続3年

NUMBERS

続けてきた会社の、
いまの姿。

創業

121 年（明治38年）

平均勤続年数

約 18 年

従業員数

18 名

※アルバイト・パートを含む人数です。

未経験入社の割合

約 6 割

A DAY

朝は早い。
でも、午後は自分の時間。

早朝勤務は、たしかに楽ではありません。それでも、昼過ぎには一日が終わる。午後の時間が自分のものになる——それが、この仕事の働き方です。